Unsere Prävention.
Für Ihren Erfolg.

Arbeitssicherheit ist ein vielschichtiges Feld. So ist auch die Integration entsprechender Präventionsmaßnahmen in das eigene Unternehmen sehr komplex. Wir unterstützen Sie – bei der Organisation des Arbeitsschutzes sowie bei der Gestaltung sicherer, ergonomischer Arbeitsplätze. Dabei involvieren wir sämtliche Personen, die in Ihrem Unternehmen für die Unfallverhütung verantwortlich sind.

Worum geht's?

ARBEITSSICHERHEIT.

Arbeits- und Gesundheitsschutz von heute hat ein klares Ziel: die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Beschäftigten zu fördern und langfristig zu erhalten. Durch gezielte Maßnahmen werden Führungskräfte und Belegschaft für die Thematik sensibilisiert. Gleichzeitig sorgt Arbeitsschutz dafür, die vom Gesetzgeber und den gesetzlichen Unfallversicherungsträgern geforderten Vorgaben umzusetzen.

  • Integration des Arbeitsschutzes in die betriebliche Abläufe
  • Schutz vor arbeitsbedingten Unfall- und Gesundheitsrisiken
  • Gestaltung sicherer, gesundheitsgerechter Arbeitsplätze und -abläufe
  • Aktive Gesundheitsförderung
  • Erhalt und Förderung der Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter
  • Umsetzung gesetzlicher Vorgaben

Ihre Vorteile

  • Verbesserung des Firmenimages
  • Arbeitsschutz als Qualitätsmerkmal
  • Höhere Wirtschaftlichkeit
  • Erhalt von Fachkräften
  • Steigerung der Arbeitszufriedenheit
  • Erhöhung gesundheitlicher Ressourcen
  • Reduzierung von Ausfallzeiten
  • Senkung des Haftungsrisikos

Die Sicherheit des Kleinen beruht auf der Sicherheit des Großen, die Sicherheit des Großen beruht auf der Sicherheit des Kleinen.

Nach Lü Bu We (300 – ca. 235 v. Chr.); chinesischer Kaufmann, Politiker, Philosoph

Rechtliche Grundlagen

Auf Bundesebene definiert.
Für Sie praktikabel aufbereitet.

Das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), das Sozialgesetzbuch SGB VII „Gesetzliche Unfallversicherung“ und das Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) formulieren die rechtlichen Grundlagen. Zudem greifen weitere Gesetze und Verordnungen. Für die Überwachung des Arbeitsschutzes sind die Ämter für Arbeitsschutz der einzelnen Länder und die Träger der gesetzlichen Unfallversicherungen (Unfallkassen und Berufsgenossenschaften) zuständig.

Mögliche Maßnahmen

  • Technische Sicherheitseinrichtungen in Gefahrenbereichen
  • Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung
  • Sichere Arbeitsmittel
  • Organisation effektiver und sicherer Arbeitsabläufe
  • Bereitstellung persönlicher Schutzausrüstungen
  • Durchführung von Übungen und Unterweisungen

Individuell. Zielgerichtet. Wirksam.

Mithilfe von Arbeitsschutzmaßnahmen soll die Arbeit menschengerecht und gesundheitsförderlich gestaltet werden. Kurz: Sie verhüten Arbeitsunfälle und arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren. Welche Maßnahmen in Ihrem Unternehmen am besten greifen, kann im Rahmen einer individuellen Gefährdungsbeurteilung vor Ort ermittelt werden.

Wir können helfen.

Unser Leitungsspektrum für Sie.

Unser Team aus Sicherheitsingenieuren berät Sie in allen Fragen rund um die Organisation des betrieblichen Arbeitsschutzes und der Betriebssicherheit. Gemeinsam mit den Arbeitsschutzbeauftragten des Unternehmens ermittelt es Gefährdungen durch chemische und physikalische Faktoren, die im Rahmen bestimmter Arbeitsabläufe auftreten. Zudem unterstützt es die Beauftragten dabei, entsprechende Maßnahmen in Abläufe und Produktionsprozesse zu integrieren. Die Organisation und Durchführung obliegt letztlich dem Unternehmer und den Arbeitsschutzbeauftragten.

Verbessern auch Sie die Arbeitsbedingungen Ihrer Beschäftigten. Mit deutlichen Erfolgen.

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